Cette thèse repose sur l'étude de la communication organisationnelle au sein des banques commerciales libyennes. En fait, la société libyenne attache beaucoup d'importance au secteur bancaire puisque ce secteur, comme dans les autres pays, contribue à favoriser le développement économique, commercial et social. Ces banques se heurtent à beaucoup de difficultés et souffrent d'un ensemble de problèmes gestionnaires et communicationnels consécutifs à une mauvaise gestion et à l'absence de la mise en place d'une planification convenable au sein des directions générales de ces banques. La problématique de notre travail repose d'abord sur l'étude des pratftues communicationnelles au sein des banques commerciales libyennes à travers les objectifs, les fonctions et les moyens de la communication organisationnelle dans ces banques. Ainsi, sur l'étude de la re1ation entre la communication et l'organisation. Cette thèse compte trois techniques d'enquête: l'observation directe, l'entretien semi directif et le questionnaire. Elle présente un modèle communicationnel favorise et améliore la fonction de la communication organisationnelle dans les banques commerciales libyennes.